尊敬的用人单位：
衷心感谢贵单位多年来对我校就业工作的关心与支持！
为进一步搭建我校毕业生与企事业单位沟通交流平台，满足用人单位的招才引智需求，学校将全面启动2026届毕业生春季校园招聘活动，诚挚邀请各用人单位莅临我校选聘英才。现将有关事项说明如下：
一、2026年春季校园招聘活动安排
学校将通过“线上+线下”的方式开展2026届毕业生春季校园招聘工作。3月5日起，用人单位可预约开展各类校园招聘活动。
（一）线下招聘活动
1.专场招聘会（宣讲会）
预约方式：按照“专业对口、行业匹配、精准对接”的原则，各用人单位可以直接与相关学院联系预约，各学院专业信息及就业工作负责人联系方式见《信阳学院2026届毕业生生源信息一览表》（附件1）或二维码。
招聘流程：用人单位提前3个工作日下载《信阳学院校园招聘登记表》（附件2），填写完整连同企业资质证照扫描件一并发送给相关学院联络员。相关学院负责对申请进校招聘的用人单位进行资质审核并做好招聘服务工作。
2.组团招聘会
欢迎各地各级人社部门、教育部门、集团公司和行业协会到校举办区域性、针对性招聘活动，具体事宜可与招生就业处电话联系。
3.中大型双选会
学校拟于2026年4月17日（周五）举办春季毕业生就业双向选择洽谈会，相关会讯将提前15-30天在“信阳学院就业创业信息网”及“信阳学院招生就业处”微信公众号发布，敬请各用人单位留意并预约参会。
（二）线上招聘活动
1.专场视频宣讲会
用人单位可自行联系相关学院，采取线上专场视频宣讲的方式开展招聘活动。
2.空中双选会
学校将根据校园招聘实际需要，定期开展空中双选会，届时将在学校就业创业信息网及招生就业处微信公众号发布空中双选会邀请函，敬请用人单位留意预约。
3.招聘信息发布
用人单位可将企业资质证照及招聘推文打包发送至邮箱xyxyjyb@126.com，我校将有专人审核，审核通过后将发布到学校就业创业信息网和招生就业处微信公众号上。
二、用人单位须知
1.用人单位进校开展校园招聘活动，需严格遵守《信阳学院毕业生校园招聘活动管理办法》。宣传物品内容要符合国家相关法律规定，严禁发布一切违法信息、涉嫌虚假宣传信息、涉嫌产品销售、培训招生等与招聘无关信息。招聘简章中不允许出现任何涉及性别歧视、收费信息等，一经发现，将被列入校园招聘黑名单。
2.为维护毕业生的安全和合法权益，各类招聘活动严禁传销招聘、虚假招聘等欺诈行为，参会单位发布的招聘信息须为本单位直接用人需求，未经授权不得为其他单位代为招聘，如有授权，在招聘过程中不得对应聘毕业生隐瞒第三方招聘的事实。
3.用人单位如遇特殊情况需取消或更改招聘活动时间，请至少提前3个工作日联系相关单位。
4.参会单位招聘工作人员需规范招聘行为，保证对应聘学生的简历、联系方式等信息进行规范管理，未经其个人许可不得挪作非招聘用途，或违规向第三方泄露。
5.用人单位可准备易拉宝等宣传材料在宣讲教室门口或划定范围内摆放，请勿在校内其他位置张贴或摆放任何宣传物品。
三、联系方式
联系人：信阳学院招生就业处 张老师 陈老师
联系电话：0376-3011800
邮箱：xyxyjyb@126.com（接收招聘简章）
地址：河南省信阳市新七大道西段
2026届毕业生生源信息一览表
信阳学院招生就业处公众号
再次感谢各用人单位对学校就业工作的关心与支持！
信阳学院招生就业处